北京凤凰林科技有限公司

公司性质: 民营
公司规模: 20-99人
公司行业: 互联网/电子商务
公司地址: 北京市朝阳区化工路59号院焦奥中心1号楼A座17层

公司介绍

北京凤凰林科技有限公司

凤凰林科技有限公司是一家数字化视觉创意整合解决方案服务商,在裸眼3D领域,我们潜心耕耘以“全产业链创新战略”为企业理念,业务涵盖裸眼3D硬件销售与推广、3D影视制作、以及裸眼3D配套产业,其中3D制作超级工作站群属世界领先水平。我们拥有强大的研发团队和内容制作团队,通过自主研发与香港内地两岸顶尖大学合作成立科研机构,攻破大量显示领域技术难题,在行业始终保持领先地位。并与时俱进融入人工智能、物联网、大数据等先进技术。实力、技术水平、和细致友好的服务保障客户的视觉体验和商业需求。

招聘职位

职位名称 公司名称 职位月薪 工作地点 发布日期

商业策划总监 北京凤凰林科技有限公司 15000-30000元/月 北京 最近
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:5-10年 学历:本科 职位月薪:15000-30000元/月

岗位职责 1、较强的商业化项目策划、运营策划推广方案的撰写能力,并对协助实施及效果评估。 2、负责项目前期的市场调研,参与项目定位,并提供可行性分析报告 所提报告具有参考、借鉴价值 。 3、负责对项目的商业或经营业状态进行调查分析,收集信息资料,及时反馈市场最新动态及竞争对手运营情况。 4、整合投资运营方案...

运营总监 北京凤凰林科技有限公司 15000-30000元/月 北京 招聘中
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:3-5年 学历:本科 职位月薪:15000-30000元/月

岗位职责: 1、制度流程规划:修订及执行公司运营管理相关的制度体系、业务流程,并对公司整体运营工作负责; 2、项目推广:发展与积累客户资源,开展运营项目的推广工作,保障运营项目的顺利执行与业务目标的达成; 3、运营策划:按照总部出台的新的项目政策,制定出新的项目推广方案,制定日常运营战略; 4、项目执行:按...

Ios高级开发工程师 北京凤凰林科技有限公司 10000-20000元/月 北京 招聘中
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:3-5年 学历:本科 职位月薪:10000-20000元/月

岗位职能: 1 、负责 IOS 终端产品的开发和预研工作; 2 、实现产品提出的需求,按照设计师的设计实现 UI ; 3 、负责软件模块的优化和重构; 4 、负责软件问 题的快速分析和修复; 5 、根据项目任务计划独立按时完成软件高质量编码和测试工作。 ...

android高级开发工程师 北京凤凰林科技有限公司 10000-15000元/月 北京 招聘中
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:3-5年 学历:不限 职位月薪:10000-15000元/月

岗位职能: 1 、根据产品需求,以独立或合作方式完成开发相关的 Android 产品; 2 、独立设计并编码完成较为复杂功能模块的开发;验证并修正测试中发现 的问题; 3 、关注性能,提升客户端用户体验。 任职要求: 1 、三年及以上 Android 实际项目...

BD专员/大客户销售 北京凤凰林科技有限公司 6000-10000元/月 北京-朝阳区 招聘中
地点:北京-朝阳区 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:3-5年 学历:大专 职位月薪:6000-10000元/月

岗位职责 1、根据公司部署,拓展酒店及公安相关行业,电商行业合作商; 2、开拓和维护公司合作资源及商务伙伴关系; 3、合作渠道资源洽谈与跟进,并负责推广公司裸眼3D新媒体影院、OTT商城广告系统; 4、开拓客户方面,梳理出客户需求,跟进项目进展。 任职要求 1、从事过BD、销售等外联性工作,熟悉O...

php高级开发工程师 北京凤凰林科技有限公司 10000-20000元/月 北京 招聘中
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:3-5年 学历:大专 职位月薪:10000-20000元/月

岗位职责: 1,具有独立开发后台能力; 2,具有代码优化能力; 3,负责为APP提供可靠借口,并保证数据安全; 4,负责服务器应用维护; 5,为APP后台提供服务。 任职要求: 1、大专以上学历,3年及以上P...

销售总监 北京凤凰林科技有限公司 15000-30000元/月 北京 招聘中
地点:北京 公司性质:民营 公司规模:20-99人 经验:不限 学历:不限 职位月薪:15000-30000元/月

岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 2、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 3、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策; 4、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务; 5、销...

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