中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部

公司性质: 股份制企业
公司规模: 10000人以上
公司行业: 保险,其他
公司地址: 江北区金融街融景城

公司介绍

公司简介:
中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”)是中国第一家以保险为核心的,融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的综合金融服务集团。公司成立于1988年,总部位于深圳。2004年6月和2007年3月,公司先后在香港联合交易所主板及上海证券交易所上市,股份名称“中国平安”,香港联合交易所股票代码为2318;上海证券交易所股票代码为601318。 
  公司控股设立中国平安人寿保险股份有限公司(“平安人寿”)、中国平安财产保险股份有限公司(“平安产险”)、平安养老保险股份有限公司、平安资产管理有限责任公司、平安健康保险股份有限公司,并控股中国平安保险海外(控股)有限公司、平安信托投资有限责任公司(“平安信托”)、深圳市商业银行。平安信托依法控股平安证券有限责任公司,深圳市商业银行依法控股平安银行有限责任公司,平安海外依法控股中国平安保险(香港)有限公司,及中国平安资产管理(香港)有限公司。 
【平安实力】 
中国平安保险(集团)股份有限公司成立19年来,各项业务快速增长,2007年总资产已达52
83亿,股票市值突破4000亿,并进入《福布斯》世界500强。目前,公司拥有30万员工和3000万客户。中国平安是国内第一家采用国际通用核保核赔制度的股份制保险公司;第一家引进外资股东、引进国际管理人才、聘请麦肯锡咨询公司进行管理咨询以及聘请国际精算师的保险公司;第一家获得AAA级信用等级的金融企业;是唯一一家连续十三年按照国际标准出具财务报告的企业。 
【平安荣誉】 
★2001年9月,在“亚洲最大百家人寿保险公司”排名中,中国平安位居第23位,资产利润率在亚太地区的保险业中占2/3,在前23大保险公司中雄居第一。 
★2003年中国平安名列“中国五百强企业”第19位,在中国一百标杆企业大票选中列保险业第一,同年12月中国平安荣获“中国最具生命力企业”。 
★2004年2月,中国平安被《成功营销》和新生代市场监测机构评为“中国寿险业最具竞争力品牌”。 在“首届中国消费者(用户)最喜爱品牌”民意调查中,中国平安被全国消费者(用户)推选为2004“中国保险服务市场消费者最满意最喜爱品牌”。 
★2002年─2007年平安是唯一一家连续六年被评为“中国最受尊敬企业”的保险公司。 
★2006年2月荣膺中国金融业唯一一家“最具责任感企业”! 
★2006年被评为亚洲最佳保险公司,成功跨入国际大型金融保险企业的行列! 
★2007年3月在国内成功上市,市值突破4000亿,并创下有史以全球最大保险公司IPO。 
★在2007年度全球500强企业评选中,平安荣获500强中第440位,在上榜中国企业中排名第11位,并位居非国有企业第1名,中国保险业第一。 
关于培训 经公司选拔通过,对各个层级提供免费的专业培训,以帮助员工提升专业技能拓宽知识面及自我素养,更好的适应激烈的市场竞争力。 
关于发展 绩优者晋升高级顾问行销主任和平安管理层。晋升靠的是电脑中显示的工作数据,不靠人脉或资历,本公司奉行后来居上,有能者上。 
职业规划
根据自己的意愿和喜好,在培训讲师、高级管理、销售精英里面做出合适的选择,获得更好的晋升空间。

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职位名称 公司名称 职位月薪 工作地点 发布日期

平安主管培养+双休 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 最新
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:不限 学历:大专 职位月薪:6001-8000元/月

一、职位条件: 1、20—45周岁 2、学历:大专及以上; 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 5、具有金融,管理、保险、销售等行业工作经验者优先。 二、服务项目银行业务: 1、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等 ...

人力招聘+主管培养 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 最新
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:不限 学历:大专 职位月薪:6001-8000元/月

一、职位条件: 1、20—45周岁 2、学历:大专及以上; 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 5、具有金融,管理、保险、销售等行业工作经验者优先。 二、服务项目银行业务: 1、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等 ...

销售主管培养+双休 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 最新
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:1-3年 学历:大专 职位月薪:6001-8000元/月

前言:中国平安是综合金融全面发展,恰逢公司正处于2017-2020三年高速发展的轨道上面,需要许许多多各个方面的人才,因此推出了6-9月快速晋升成长计划,在这种大潮流下面,只要你踏实肯学,就算你只是一个没有任何经验的应届毕业生,公司也会提供一位师傅和大量专业的集体培训帮助你们一步步晋升为自己想要的层级,成为公司的管理...

人力招聘+双休 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 2001-4000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:不限 学历:大专 职位月薪:2001-4000元/月

岗位职责: 1、招聘渠道的日常更新、维护(网络招聘、校园招聘、现场招聘等); 2、通过各种途径获取相关人才信息,建立、更新和维护人才储备库; 3、执行招聘发布、简历甄选,组织面试; 4、定期完成人事招聘的各类报表; 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源专业或管理专业优先哦; 2.具备良好的沟通交流能...

储备主管+定向培养 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:不限 学历:大专 职位月薪:6001-8000元/月

前言:中国平安是综合金融全面发展,恰逢公司正处于2017-2020三年高速发展的轨道上面,需要许许多多各个方面的人才,因此推出了6-9月快速晋升成长计划,在这种大潮流下面,只要你踏实肯学,无论是刚刚毕业的应届大学生,还是在其他地方已经工作很久但没有得到如意的薪金和职级的追梦者,我们都会提供公正公平的晋升平台,师傅一对...

500强高薪聘人事主管 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:不限 学历:不限 职位月薪:6001-8000元/月

岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交...

内勤助理 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 2001-4000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:1年以下 学历:不限 职位月薪:2001-4000元/月

要求: 1、学历不限,专业不限;年龄20-55岁; 2、具有良好的语言表达和沟通能力,积极乐观; 3、熟悉电脑基本操作,具备良好的职业道德和服务意识; 4、踏实进取,能够承担一定的工作强度及压力; 5、具备基本金融知识; 工资福利: 1、 试用期薪酬:底薪+绩效+奖金; 2、 转正员工薪酬: 根据职...

销售精英 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 6001-8000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:1年以下 学历:不限 职位月薪:6001-8000元/月

一、职位条件: 1、20—45周岁,有工作经验 2、学历:中专以上; 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 6、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 二、服务项目银行业务: 1、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务,如...

行政专员 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 2001-4000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:1年以下 学历:不限 职位月薪:2001-4000元/月

工作内容 1.负责公司机构员工的社保、失业、工伤、生育、保险等福利保障制度的贯彻落实 2.责公司机构下行文件的下发、跟踪、落实和反馈,负责相关会议的组织筹备工作 3.责部分相关制度和文稿的起草及监督落实 4.筹协调员工工作安排,草拟公司机构相关人事管理制度 5.责员工入职手续及人事档案管理 6.加对公司机...

人事专员 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司66部 2001-4000元/月 重庆 招聘中
地点:重庆 公司性质:股份制企业 公司规模:10000人以上 经验:1年以下 学历:不限 职位月薪:2001-4000元/月

岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入...

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